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Indenização por acidente de trabalho: fique por dentro dos seus direitos
Conheça e possa procurar seus direitos; em caso de necessidade, receba a indenização por acidente de trabalho devida. Veja mais:
A indenização por acidente de trabalho é um direito do trabalhador e deve ser buscada sempre que necessário para reparar danos e para custear tratamento médico e medicamentos.
Nenhum de nós deseja passar por certos tipos de situações imprevistas; entretanto, todos estamos sujeitos a elas.
Os acidentes de trabalho são, infelizmente, bastante comuns. Dependendo da gravidade com que ocorrem, podem ocasionar incapacidade parcial, temporária ou mesmo total do trabalhador.
Mas você sabia que está protegido por lei contra esse tipo de acontecimento? Confira aqui as dicas que preparamos para você.
1. Conheça o tipo de acidente de trabalho
Segundo a Lei 8.213, são três os tipos de acidente aos quais o trabalhador está sujeito:
- Típico (decorrente da atividade funcional);
- De trajeto (ocorrido no translado entre a residência e o local de trabalho – e vice-versa);
- Doença profissional ou de trabalho (em consequência de função ou de emprego específico).
Conhecer o enquadramento da situação na qual se encontra é essencial para começar a procurar assessoramento e para solicitar indenização por acidente de trabalho.
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2. Comprovar o dano
É imprescindível que o trabalhador comprove, mediante provas, o dano sofrido na esfera física, moral, psicológica, estética e até mesmo sexual em decorrência de sua atividade laboral.
As comprovações serão efetuadas por laudos ou por avaliações do indivíduo, realizadas de maneira multidisciplinar.
Nesse momento, é importante contar com um assessoramento jurídico de confiança.
Assim, todos os direitos violados serão demonstrados com assertividade, sem permitir que haja quaisquer brechas para dúvidas ou para retaliações.
É necessário lembrar que, segundo a legislação brasileira, o empregador é responsável pela integridade do empregado, não podendo se furtar a essa responsabilidade em nenhum tipo de situação.
3.Mensurar o valor do dano
Por mais que a lei conhecida como “Reforma Trabalhista” tenha tentado diminuir os casos enquadrados para recebimento de indenização por acidente de trabalho, todas as suas modalidades são objeto de mensuração.
Todo tipo de dano, seja ele físico ou não, pode ser medido. Ademais, para cada ofensa à integridade e à saúde do trabalhador será calculado um valor indenizatório.
Ele é baseado em um conjunto de fatores, como as causas, a gravidade do dano, as consequências por ele ocasionadas, a abrangência e a duração da incapacidade, entre outros.
Ainda que todo trabalhador seja plenamente capaz de compreender a situação em que se encontra e os elementos ambientais envolvidos em seu processo, é indispensável a presença de um profissional especializado.
Ele é quem vai quantificar os danos e calcular corretamente os valores para indenização por acidente de trabalho.
Assim, recomendamos fortemente a contratação de um escritório de contabilidade de confiança, bem como especializado no assunto.
Dessa forma, serão analisadas todas as questões referentes ao fato e será possível chegar a uma solução justa no âmbito financeiro, de maneira complementar ao trabalho da assessoria jurídica.
4. Conhecer bem seu valor como trabalhador
Além das recomendações apresentadas, é muito importante que cada trabalhador conheça seu valor.
Todos os funcionários são parte integrante e indispensável às empresas. Nesse sentido, deve ser proporcionado a eles um ambiente saudável e seguro em qualquer segmento profissional.
Oliveira Neris Advocacia: ajudando você a usufruir de todos os seus direitos trabalhistas
Se, em algum momento, você vivenciar uma situação de abuso, não se cale, não sinta medo.
Procure por profissionais especializados nas áreas de Direito e de Contabilidade, esteja a par de seus direitos e não hesite em buscá-los.
Se for preciso, solicite sua indenização por acidente de trabalho.
A Oliveira Neris Advocacia está aqui para ajudar você! Fale com um dos nossos especialistas e vamos juntos conquistar os seus direitos!
